Staf SDM di Rumah Sakit Sansani
Tanggung Jawab
- Melakukan proses rekrutmen, seleksi, orientasi, dan penempatan karyawan baru
- Mengelola penilaian kinerja, payroll, kompensasi, dan manfaat karyawan
- Mengoperasikan dan memelihara sistem informasi sumber daya manusia (HRIS)
- Memastikan kepatuhan terhadap undang-undang ketenagakerjaan, cipta kerja, dan peraturan lain yang berhubungan dengan SDM
- Menyusun dan mengimplementasikan kebijakan, prosedur, dan program SDM yang efektif
- Memberikan dukungan, konsultasi, dan bimbingan kepada manajemen dan karyawan dalam hal-hal yang berkaitan dengan SDM
- Menjaga kerahasiaan data dan informasi SDM
Kualifikasi
- Pria / Wanita umur maksimal 35 tahun
- Pendidikan minimal S1 Psikologi / Manajemen SDM / Ilmu Hukum atau pendidikan lainnya yang relevan
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HRD
- Berpengalaman dalam proses rekrutmen, penilaian kinerja, payroll, kompensasi, HRIS
- Memahami undang-undang ketenagakerjaan, cipta kerja, dan peraturan lain yang berhubungan dengan SDM
- Berkepribadian dinamis, kreatif, dan komunikatif
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Menguasai Microsoft Office dan internet
Cara Melamar
Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi di atas, silakan kirim lamaran lengkap Anda via email ke hrd@rssansani.co.id dengan subjek: Nama-posisi yang dilamar.
Lamaran paling lambat diterima pada tanggal 28 Februari 2024.
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses lebih lanjut.
Posting Komentar untuk "Staf SDM di Rumah Sakit Sansani"